Was ist die „Verhinderungspflege“? Die Verhinderungspflege ist ein zusätzlicher „Topf“ der Pflegeversicherung für pflegebedürftige Menschen ab Pflegegrad 2. Die Verhinderungspflege soll in solchen Fällen greifen in denen die private Pflegeperson, welche bei den Kassen als solche hinterlegt ist, vorübergehend ausfällt, weil sie zum Beispiel eine Auszeit braucht, verreist oder krank ist. Bedeutet, dass wenn die eigentliche Pflegeperson (Meist die Angehörigen) „Verhindert“ sind, kann die ambulante Versorgung und Betreuung hierüber gewährleistet und gesichert werden. Um die Verhinderungspflege beantragen zu können müssen Sie als pflegebedürftige Person jedoch bereits mindestens 6 Monate in Ihrer Häuslichkeit versorgt worden sein. Sie haben auch Anspruch, wenn Sie zusätzlich zu Ihrer Pflegeperson noch einen ambulanten Pflegedienst bei Ihnen in der Versorgung haben. (sogenannte Kombinationsleistung) Wer kann die Verhinderungspflege (ab-)leisten? : Die Kompensation des Ausfalles Ihrer Pflegeperson kann zum einen durch eine Privatperson aus dem engsten Kreis, der Sie vertrauen und zum durch einen zugelassenen Pflegedienst erbracht werden. Alternativ können Sie sich auch in einem Pflegeheim betreuen lassen für diese Zeitspanne Wie hoch ist die Verhinderungspflege? : Zunächst ist wichtig zu wissen, dass die Verhinderungspflege für längstens 42 Kalendertage pro Jahr gewährt wird. Der Gesamtanspruch der Leistung beläuft sich auf maximal 1.612 Euro pro Kalenderjahr. Wenn Sie sich entscheiden, sich in ein stationäres Pflegeheim zu begeben, werden die pflegebedingten Kosten in ebendieser Höhe übernommen. Achtung: Ausgeschlossen hiervon sind die Kosten für Unterbringung und Verpflegung! Entscheiden Sie sich, sich ausschließlich in Ihrer Häuslichkeit versorgen zu lassen und das Budget der Kurzzeitpflege noch nicht ausgeschöpft haben, kann Ihr Anspruch nochmal um 806 €, auf insgesamt 2.418 € aufgestockt werden. Wichtig hierbei zu wissen ist, dass wenn Sie sich dazu entscheiden, sich von nahen Verwandten (zweiten Grades) oder Personen, die in Ihrem Haushalt wohnen, versorgen zu lassen, bekommen Sie hierfür nur das 1,5 fache Ihres Pflegegeldes für die nachgewiesenen Kosten in diesem Zeitraum. Bei jeweils: — PG 2, Betrag: 498 Euro — PG 3, Betrag: 859,50 Euro — PG 4, Betrag: 1.147,50 Euro — PG 5, Betrag: 1.420,50 Euro Verhinderungspflege stundenweise oder wochenweise? Stundenweise: Die Verhinderungspflege stundenweise sollte dann beantragt werden, wenn die eigentliche Versorgung der „Ersatzpflege“ aufgrund der Verhinderung der eigentlichen Pflegeperson weniger als acht Stunden dauert. Beispiele hierfür sind Kinobesuche, Sportkurse, Überstunden auf der Arbeit, Arztbesuche und vieles mehr. Achtung: Die Verhinderungspflege stundenweise wird nicht von den 42 Tagen Anspruch abgezogen! Bedeutet, dass wenn Sie zum Beispiel aufgrund einer Sportaktivität Ihrer Pflegeperson einmal wöchentlich für 2 Stunden versorgt werden müssen, bleiben die 42 Tage bestehen. Verhinderungspflege Tage - oder wochenweise Benötigen sie die Unterstützung durch eine Vertretung länger als acht Stunden am Tag, gilt dies als tageweise Verhinderungspflege. Erfolgt die Vertretung dann auch noch länger als sechs Tage, wird dies als wochenweise Verhinderungspflege benannt. Dies tritt zum Beispiel dann ein, wenn Ihre Pflegeperson selbst krank ist, einen Ruhetag benötigt, in den Urlaub geht und vieles mehr. Wie wird die Verhinderungspflege abgerechnet? : Übernimmt die Ersatzpflege eine Person aus Ihrem privaten Umfeld, können Sie dies mit Ihrer Pflegekasse abrechen. Einige Pflegekassen haben hierfür Musterrechnungen auf ihren Websites. Haben Sie sich jedoch entschieden, die Verhinderungspflege durch einen Pflegedienst durchführen zu lassen, kann dieser direkt mit der Pflegekasse abrechnen. Hierfür müssen Sie lediglich per Abtretungserklärung die Abrechnung an diesen „Abtreten“. In der Regel halten die Pflegedienste hierfür ein entsprechendes Formular bereit. Hierdurch müssen Sie als pflegebedürftiger Mensch nicht in Vorleistung bei dem Pflegedienst gehen. Gut zu wissen: – Voraussetzung für die Verhinderungspflege ist mindestens Pflegegrad 2 . – Es muss bei der Pflegekasse eine Pflegeperson hinterlegt sein – Sie können auch noch 4 Jahre rückwirkend Ansprüche aus der Verhinderungspflege geltend machen.